??鲁网7月9日讯 为进一步增强医院党员、中层干部以及后备干部的综合素质，更好地促进医院的高质量发展，7月7日，聊城市东昌府区妇幼保健院举办东昌妇幼中层党员干部培训会议暨后备干部培训班开班仪式。

??中国医师协会副会长、山东省医师协会会长孙洪军；山东大学第二医院党委书记、研究员，研究生导师，山东省医师协会副会长柳丽华；山东第一医科大学主任医师、二级教授，博士生导师，泰山学者侯应龙；东昌府区第二人民医院党支部书记徐少全及领导班子；聊城市东昌府区妇幼保健院领导班子及党员、中层干部参加。医院党委书记刘兴利主持开班仪式。

??开班仪式上，柳丽华为6位后备干部代表颁发《论党的青年工作》书籍，并作《大党建格局引领医院高质量发展的思考与实践》专题授课，在引领公立医院大方向、融入改革发展大体系、激发文化建设大动力、营造安全稳定大环境四方面，全面剖析党建在卫生健康事业发展中起到的重要关键和领导作用。鼓励广大干部要进一步思考，深入研究，探索党建工作的新途径、新方法，在改革中求创新，在发展中促提升。

??山东第一医科大学第一附属医院前心内科主任侯应龙作《通过学科管理与建设的点滴实践努力构建高能温暖的学科文化》专题授课，结合自身多年的管理经验和对特色学科文化塑造的理解，从学科文化的概念、建设的渊源、建设的支撑因素、具体实践的方式方法、学科文化促进学科发展五个方面详细阐述如何塑造特色学科文化，对医院今后的科室文化建设具有很好的指导性、可操作性和很好的推动作用。

??孙洪军会长一行领导实地调研聊城市东昌府区妇幼保健院总院区及嘉明院区，对医院的就诊环境、特色业务、中医保健事业的规划发展、文化建设等各方面工作给予高度肯定。

??去年，东昌妇幼就聘请孙洪军会长作为医院高质量发展的首席特聘专家，启动了高质量发展三年行动计划。2022年，站在县（区）级妇幼保健机构发展的黄金期和机遇期，东昌妇幼将会以庆祝建院70周年为契机，以寻求医院高质量发展为抓手，勇担妇幼发展使命。在未来几年内，不断加强班子队伍，强化医院内涵，完善学科人才，改善基础设施，建立医院标准化服务体系，提升医疗质量和服务水平，为广大群众交出一份更加优秀的答卷。（通讯员 李婷婷）