鲁网聊城1月22日讯(记者 连峰)1月21日上午,记者在聊城市政府新闻发布会上了解到,“十二五”期间,聊城全市年均新增城乡就业15万人,城镇登记失业率控制在3.5%以内,确保了全市就业形势持续稳定。

　　聊城市人力资源和社会保障局党组副书记、副局长刘婧介绍,市政府先后出台了《促进创业带动就业的实施意见》、《做好高校毕业生就业工作的实施意见》等主体文件,在创业促就业、重点群体就业、公共就业服务等方面,制定了一系列政策措施,人社、财政、工商、税务等相关部门制定了资金保障、税费减免、小额贷款、培训补贴、创业补贴、就业援助等一揽子配套政策?！笆濉逼诩?全市投入就业专项资金1.33亿元,促进了各项扶持政策落地生效。

　　刘婧表示 ,2014年市人社局按照“政府主导、社会参与、市场化运作”的总体思路,高标准建成了集创业大学、创业孵化基地、创业园区、创业服务中心“四位一体”的综合性创业服务平台暨聊城市创业孵化基地,形成了“创业指导+政策支持+孵化服务”的创业孵化新模式和新机制。目前,市创业孵化基地已入驻创业实体113家,带动就业1300余人,去年总产值超过1.2亿元,被认定为“省级创业孵化示范基地”。

　　同时,指导各县(市、区)依托现有工业园区和各类市场,建成省级创业孵化基地4家,市级创业孵化基地17家,初步形成了以市创业孵化基地为龙头,省、市创业孵化示范基地(园区)为支撑,县级创业孵化基地(园区)为补充的创业孵化格局。另一方面,加强创业载体建设。充分发挥1处省级创业型城市,2处创业型乡镇和20处创业型社区的示范带动作用,建立健全创业服务体系,形成了“市、县、乡、社区”四级创业服务网络。

　　另外,坚持将高校毕业生就业摆在工作首位,大力拓宽高校毕业生就业渠道,鼓励基层就业和自主创业。“十二五”期间,聊城高校毕业生总体就业率每年保持在86%以上。实施农民工职业技能提升、权益保障和公共服务3项3年行动计划,健全城乡统一的就业失业登记制度,农村劳动力转移就业率和就业质量明显提升。实施“就业帮扶行动”,将灵活就业社保补贴审核、发放权限下沉到县(市、区),鼓励就业困难人员多形式就业,确保城乡“双零”家庭全部实现动态消零。

　　就业创业培训工作实现突破。实施新一轮加强就业培训提高就业与创业能力五年规划(2014-2018),全面推行“企业订单、劳动者选单、培训机构列单、政府买单”培训模式,放开培训地域限制,推动全市就业培训均衡化发展。成立了聊城创业大学,引入了先进的创业培训四级课程体系和专业教学团队,采用“创业教育、模拟实训、苗圃实战、跟踪扶持”四位一体培训模式,创业培训绩效大幅提高?！笆濉逼诩?全市开展就业和创业培训32万人次,培训合格率达到95%,培训后就业创业率达到87%。

　　公共就业创业服务水平进一步提升。以创建“数字就业社区”、“充分就业社区”、“创业型社区”、“就业服务标准化社区”为抓手,深入推动“半小时公共就业服务圈”建设。市、县、乡、社区四级建立了公共就业创业服务平台,接入了公共就业人才信息服务系统,基本形成了覆盖市、县、乡、社区四级的公共就业创业服务网络,全市就业创业服务信息化、标准化、规范化水平明显提升。

责任编辑:谭婷婷