聊城农商银行以带教辅导加强人才孵化
鲁网4月16日讯 4月12日，聊城农商银行举办2021年带教辅导基地启动仪式，推动新入职员工教育培养走深走实，持续落实省联社党委“以员工为中心”的管理理念。
为确保新员工培训工作质效，该行专门制定《聊城农商银行新员工综合能力培训实施方案》，对新员工培训目标、培训时间、培训考核等进行了细致安排，并根据参训学员的专长和特点，从三星级以上柜员和技能能手中精心挑选带教老师，制定“一对一”带教辅导方案。根据工作安排，此次22名新入职员工将进入8家带教辅导基地进行三个月的培养孵化。
在启动仪式上，该行8家支行行长参加，并领取新入职员工带教辅导基地牌匾。新员工代表和带教老师代表分别进行了发言。在拜师仪式上，22名“师傅”与22名新员工“徒弟”，以“一对一”的形式签署拜师贴进行师徒结对，充分发挥技术骨干“传、帮、带”的作用，促进新员工快速成长。
最后，该行人力资源部负责人对带教老师如何履行好“传、帮、带”职责提出了明确的要求，导师应充分考虑员工个人情况，因材施教，重点加强专业知识、业务技能、服务礼仪、客户维护、营销技巧、合规教育与安全意识等内容的培训辅导，通过“周练、月考”等形式强化学习成果检验，帮助新入职员工尽快达到上岗标准。
同时对带教学员提出了殷切的希望。一要服从支行安排，听从领导指挥，学习业务，苦练技能，不断提升自我；二要遵守劳动纪律。不迟到早退，充分利用孵化培训契机，把自己锻炼成学有所长、业有所精的有用人才；三要做到爱岗敬业，争做“实干、奉献、担当”的新时代农商银行员工。（通讯员 李秀立）
责任编辑：连峰
- 阳谷农商银行：俯身着墨“支农支小”，坚定落笔乡村振兴2022-02-22
- 阳谷农商银行：做实金融服务，催开地方发展“幸福花”2022-02-08
- 再燃“开门红”，阳谷农商银行开启“春天行动”新局面2022-02-08
- 阳谷农商银行：引金融“活水”，浇灌“地方经济之花”2022-01-13
- 阳谷农商银行：践行普惠金融，添彩乡村振兴2022-01-10
- 聊城农商银行大力推广医保电子凭证2021-10-12
- 聊城农商银行加强客户走访，提升服务效能2021-09-30
- 阳谷农商银行：提升金融服务能力，做好普惠金融“文章”2021-09-24
- 阳谷农商银行：开展金融知识普及月主题宣传活动2021-09-22
- “党员先上，没商量！”阳谷农商银行：让党旗在营销一线高高飘扬2021-09-02